拾花工转型再现生机
“其实，棉田管理同样面临转型升级。”欧阳德明认为，随着农业现代化进程不断加快，棉花播种、水土保持、除草、施药的全程田间管理，十分需要专业技术人员。“朝阳农场常年雇工40人，其中7人为专业技术人员，他们的年均收入在8万以上。‘拾花状元’马葡萄一个采棉季两个多月，最高收入也不过2万多元。相比之下，技术性劳务输出，不但收入多，而且稳定。”
事实上，不少常年外出打工挣钱的人也已经认识到，靠从事简单体力劳动提高收入，已经落伍了。拾花工劳务转型“危”中有机，他们中不乏把握住商机实现“华丽转身”的成功人士。
在塔城地区沙湾县上户地乡湖西村，来自宁夏彭阳县冯庄乡的农民杨永武和他临时雇来的14个拾花工正忙着收获他承包地里的棉花。
1989年，杨永武在政府号召下劳务输出来到新疆，几年下来，他感觉仅靠拾花致不了富。“1997年，我开始承包棉田，从30亩开始，到现在135亩，我带出来的十几个同乡也都靠承包几十亩到200多亩棉田实现了稳定收入。现在我们中不少人在新疆安家落户，不光脱贫，还逐步实现了致富。”
技能培训是长久之策
“从拾花工做起，到现在承接180万元电焊工程，是政府组织的转移就业技能培训改变了我的人生。”已在乌鲁木齐市落户的宁夏西吉籍回族务工人员陈海，聊起自己的人生转变，感慨万千。
2004年，在政府有组织劳务输出引导下，陈海来新疆拾花。2009年，闻听劳动部门在西吉开办电焊专业技能培训班，陈海报名学习并经过实操、考核，拿到了电焊工资格证。凭着这个证，他开始在乌鲁木齐做电焊工，并逐渐打开市场，如今已是一位领着14个电焊工一起承揽工程的“能人”，一年稳定收入在十几万元。
宁夏固原市原州区头营镇石羊村农民马德奎，也是个从技能培训中尝到甜头的人。“1996年去新疆务工之初，由于缺少技能，只能干些粗活。2004年冬参加了家乡组织的技能培训，取得了瓦工五级职业等级证书，收入开始逐步提高。2007年又在家乡参加培训，取得了劳务经纪人资格证，2010年注册成立了劳务派遣公司，自己当上了‘老板’。现在，我在新疆承包路基、边沟工程，公司有固原籍务工人员200余人，人均月收入4000元以上，我的年收入也在70万元左右。”
乌鲁木齐市新月汽车公司的马杰，是一位从拾花做起，现在经营着拥有36辆公交车、开辟了从乌鲁木齐到银川等地6条线路的西吉籍“老板”。“新疆有着创业和就业的大好形势。现在我们公司急需80名汽车维修专业技术人员，却一时难以招聘到。希望家乡宁夏多培养和输出一些技能型人才。”马杰说。
宁夏固原市人力资源和社会保障局局长杨志荣介绍，顺应新疆机械化采棉、拾花工需求减少的新形势，固原市一改过去劳务输出“政府主导”为“政府引导、部门服务、劳务中介和经纪人带动”的农民增收新机制，突出了对农民工的技能培训，强化了转移就业基地建设和劳务中介组织、劳务经纪人队伍建设。今年前9个月，全市实现劳动力转移就业30.66万人，实现工资收入30.43亿元。
